Karriere mit Ampada

Spannende Herausforderungen in der digitalen Arbeitswelt.

Unsere freien Stellen

Einen Schritt voraus denken

Zur Erweiterung unseres Dienstleistungsportfolios suchen wir vielseitige Unterstützung für unsere qualifizierten und cross-funktionalen Teams. Bringst du neben Teamorientierung auch eine Leidenschaft für modernste Technologien und spannende Herausforderungen in der digitalen Arbeitswelt mit? Prima, dann bist du bei uns genau richtig!

UNSERE MISSION

Unsere Mitarbeiter sind das Fundament unseres Tagesgeschäfts. Daher setzen wir bei Ampada alles daran, dass es ihnen an nichts fehlt und alle Voraussetzungen geschaffen sind, die Ansprüche unserer Kunden zu erfüllen. Wir sind der Ansicht, dass nur Mitarbeiter, auf deren Bedürfnisse individuell eingegangen wird und die erstklassig betreut werden, auch die Anforderungen unserer Kunden auf erstklassigem Niveau erfüllen.

Sportangebote

Eine unternehmensseitig finanzierte Urban Sports Mitgliedschaft hält Mitarbeiter fit und fördert kreative Ideen und Teamspirit

Verpflegung

Obst, Snacks und kostenlose Kalt- und Warmgetränke liefern Energie für Brain Stormings, Scrum Meetings und komplizierte Codings

Anbindung

Eine gute Verkehrsanbindung und die Übernahme von Reisekosten schonen die Nerven beim morgendlichen Weg zur Arbeit

Equipment

Moderne Smartphones und leistungsstarke Notebooks sind die Basis für eine erfolgreiche Arbeit

Teambuildings

Mit gemeinsamen Bowlingnächten, Grillabenden oder einem Freitagsbrunch lernt man Kollegen besser kennen und der Zusammenhalt wächst

Arbeitsplatz

Moderne Büros, flexible Arbeitszeiten und Home Office erhöhen die Motivation und erleichtern die Kompatibilität des Jobs mit der Familie

Entwicklung

Interne Trainings und externe Schulungen fördern die Employability und lassen Mitarbeiter an neuen Aufgaben wachsen

Bezahlung

Überdurchschnittliche Gehälter und die gesonderte Vergütung besonderen Engagements motivieren unsere Mitarbeiter

Mit großen Schritten zum Erfolg

JOB ENLARGEMENT

Als unser Mitarbeiter bekommst du neue Aufgaben anhand deiner Qualifikation und Kernkompetenz. Somit erweiterst du deinen Horizont und entdeckst neue Talente an dir. Profitiere von unserem Know-How und glänze mit breiter Kompetenz anstelle von Nischenwissen.

JOB ENRICHMENT

Übernimm Verantwortung durch die Erweiterung deiner eigentlichen Aufgaben. Dadurch gestaltest du deinen Arbeits-alltag abwechslungsreich und wächst an neuen Heraus-forderungen. Deine Interessen und Fähigkeiten stehen dabei im Fokus.

TRAINING ON THE JOB

Bei Ampada profitierst du durch E-Learning und hast die Möglichkeit, diverse Enterprise Software kennenzulernen. Erfahrene Mitarbeiter unterstützen dich beim Erwerb neuer Fertigkeiten. Interne Coachings und Trainings bieten wir dir ebenfalls.

MENTORSHIP

Gehe eine vertrauensvolle Partnerschaft mit einen unserer erfahrenen Mitarbeiter ein. Als Mentee profitierst du von seinen Problemlösefähigkeiten und seiner Projekterfahrung. Er dient dir als Coach, Ratgeber und fördert dich auf deinem ganz persönlichen Weg zum Erfolg.

Gemeinsam Schritt halten

Bei Ampada verfolgen wir den Ansatz des Coworking und arbeiten in offenen Büroräumen. Mitarbeiter profitieren von Ihrem Wissen und arbeiten selbstbestimmt nach der Scrum Methode. Klassische Hierarchien können uns geschenkt bleiben und wir setzen auf einen hohen Teamspirit, damit wir uns alle wohl fühlen. Deshalb achten wir darauf, folgende Werte jeden Tag zu leben

ZUSAMMENHALT

Bei Ampada halten wir zusammen und gegenseitiger Respekt ist eine Selbstverständlichkeit. Kultur, Religion und Hautfarbe spielen dabei keine Rolle.

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ZUSAMMENHALT

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VERTRAUEN

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TRANSPARENZ

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COMMITMENT

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MUT

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OFFENHEIT

Ehrlicher Umgang mit unseren Mitarbeitern ist eines unserer obersten Gebote. Informationen und Probleme kommunizieren alle klar und direkt.

ZUSAMMENHALT

Bei Ampada halten wir zusammen und gegenseitiger Respekt ist eine Selbstverständlichkeit. Kultur, Religion und Hautfarbe spielen dabei keine Rolle.

VERTRAUEN

Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser – einen Grundsatz den wir nicht verfolgen. Gesunder Teamspirit ist uns nämlich wichtiger als Misstrauen.

TRANSPARENZ

Unsere Arbeitsgestaltung ist flexibel. Das erreichen wir nur dadurch, dass unsere Prozesse nachvollziehbar sind und Infos nicht vorenthalten werden.

COMMITMENT

Bei Ampada identifizieren sich Mitarbeiter mit dem Unternehmen. Leistung und Motivation sind somit besonders hoch

MUT

Mitarbeiter wagen sich an komplexe Probleme und Fehler machen ist dabei erwünscht. Nur so kann man schnell Neues lernen!

Schritt für Schritt: Dein Weg zu Ampada!

Gehe mit uns den nächsten Schritt deiner Karriere. Du bist nur wenige Klicks von einer aussichtsreichen Zukunft entfernt! Hier bekommst du einen Einblick, wie sich unser Bewerbungsprozess gestaltet:

Onlinebewerbung

Nutze unser Online Formular, um dich in wenigen Klicks bei uns zu bewerben. Anschreiben, Lebenslauf und weitere Unterlagen kannst du bequem hochladen.

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Onlinebewerbung

Nutze unser Online Formular, um dich in wenigen Klicks bei uns zu bewerben. Anschreiben, Lebenslauf und weitere Unterlagen kannst du bequem hochladen.

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Überprüfung der Unterlagen

Wir prüfen deine Unterlagen und geben dir zeitnah Feedback über das weitere Vorgehen des Bewerbungsprozesses.

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Telefonisches Erstinterview

In einem telefonischen Erstinterview möchten wir einen besseren Eindruck von dir bekommen und stellen uns näher vor.

4

Technisches Interview

Zur Überprüfung deiner technischen Qualifikationen stellt dir die Leitung des jeweiligen Fachbereichs eine technische Aufgabe zu einem Thema aus deinem Arbeitsfeld.

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Persönliches Interview

Wir laden dich zu einem persönlichen Gespräch in unsere Räumlichkeiten ein.

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Einstellung

Beide Seiten happy? Willkommen on Board bei der Ampada. Wir freuen uns auf eine produktive Zusammenarbeit.

Durch unseren stetigen Wachstum suchen wir regelmäßig nach neuen Mitarbeitern, die unsere Teams stärken und unser Dienstleistungsportfolio erweitern. Daher freuen wir uns neben Bewerbungen auf offene Stellen auch auf Initiativbewerbungen.

Tel.:
+49 221 888 298 00
E-Mail:
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